Este serviço tem como objetivo a aplicação do QUESTIONÁRIO DE AVALIAÇÃO DA SATISFAÇÃO NO TRABALHO aos servidores da Prefeitura Municipal, como parte integrante do Caderno de Indicadores Padronizados do Plano Estratégico, instituído pelo Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso por meio da Resolução Normativa nº 12/2023.

A participação dos servidores é fundamental para a construção de um ambiente de trabalho mais eficiente, saudável e alinhado às necessidades reais da gestão pública.

O questionário é composto por uma escala de 1 a 7, sendo:

1 – Totalmente Insatisfeito
2 – Muito Insatisfeito
3 – Insatisfeito
4 – Indiferente
5 – Satisfeito
6 – Muito Satisfeito
7 – Totalmente Satisfeito

As respostas serão tratadas de forma confidencial e utilizadas exclusivamente para fins de diagnóstico institucional e melhoria contínua dos processos e políticas de gestão de pessoas.